ASGAFA

¿Por qué la farmacia ya no es lo que era?

En primer lugar, una oficina de farmacia es un establecimiento sanitario privado pero de interés público: es “tu” negocio, pero tienes unos deberes que cumplir con la sociedad. Entre ellos: no dispensar medicamentos sin receta en los casos en que sea necesario, favorecer la adherencia al tratamiento, derivar al médico las consultas médicas, no dejar en manos de cualquiera las funciones que te corresponden a tí o a tus farmacéuticos adjuntos, estar en la oficina de farmacia,... 
Todos estos deberes se resumen en uno: cumplir la legalidad vigente.

En segundo lugar, una oficina de farmacia es un establecimiento en el que de entrada puedes ver cualquier cartel anunciando un anticelulítico antes que un mensaje indicando la importancia de cuidar tu salud. ¿Cómo vas a conseguir dar una imagen de profesionalidad con carteles de cuerpos esbeltos? La oficina de farmacia como servicio de salud tiene mucho camino que recorrer para desvincularse de esa image…

Aquí tenéis la entrevista realizada por La Voz de Galicia a nuestro Presidente Breixo Ventoso sobre el anteproyecto de Ley de Ordenación Farmacéutica de Galicia:


Enlace a la noticia



Otro de los colectivos que ha recibido con buenos ojos la Ley de Ordenación Farmacéutica es la Asociación Gallega de Farmacéuticos Adjuntos, que representa a unos tres mil boticarios, aquellos que no son titulares. 

Breixo Ventoso, su presidente, solo pone una objeción a la norma, en relación a los concursos de traslados.

-¿Es una buena ley?

-Para nosotros sí. En este caso se ha hecho un buen trabajo, solo estamos en desacuerdo con la desigualdad que puede generar que los titulares puedan optar al concurso de traslados previo, con lo que un farmacéutico puede optar a una farmacia nueva, que se la den y cerrar la otra, con el problema que generaría dejando a la población desabastecida. 

-¿Este concurso previo se aplicará a la concesión de las 41 nuevas boticas autorizadas por la Xunta?

-Entiendo que no, y confío e…

Hola compañeros:

Como sabéis, hace unos meses Asgafa comenzó a cobrar una cuota anual de 60€. El número de socios que nos hemos animado a pagar es muy insuficiente. ¡¡OS NECESITAMOS!!

La realidad es que cuánto más tardéis en hacer esta aportación, más tardaremos en llegar a nuestro objetivo, que no es otro que mejorar nuestra situación laboral.

La asociación necesita el dinero para muchas cosas, entre ellas: 

-pagar un asesor o abogado que nos resuelva todas nuestras dudas sobre nóminas, convenio, etc. Para esto necesitamos cómo mínimo 150 asociados. Al igual que nosotros queremos que se nos reconozca y se nos pague por nuestros méritos, los abogados también necesitan que se les pague por los suyos. 
-pagar los gastos administrativos.
-pagar gastos de transporte para ir a reuniones.
-pagar locales para reuniones.
-pagar gastos para pertenecer a la Federación.

SI QUERÉIS ASOCIAROS PODÉIS SEGUIR ESTE ENLACE Y OS LO EXPLICAMOS TODO.

Estimados socios:

Nuevamente nos ponemos en contacto con vosotros para informar de los últimos y relevantes pasos que nuestra Asociación está dando para poner en valor a nuestro colectivo.

En primer lugar, hace muy poco os hemos enviado una comunicación informando sobre las cuotas que hemos decidido establecer, y la forma en que se puede realizar el pago de las mismas. Es evidente que una cuota siempre va a a representar un esfuerzo por parte de los socios y también de los miembros de la Junta, quienes también pagamos y cuyos justificantes os pasaremos para que comprobéis que aquí estamos todos en el mismo bando y todos cumplimos con nuestras obligaciones. Pero es también evidente que hay que soportar gastos de gestiones y que el hecho de poder ofrecer servicios como la asesoría laboral implica que exista una contribución por parte de todos y el beneficio también será para todos.

Os agradecemos vuestra colaboración económica para que ASGAFA siga adelante y afronte nuevos retos como el de…

Por fin y después de tanto tiempo, nos alegramos de poder comunicar que ASGAFA ya tiene número de cuenta. 
Los asociados que así lo deseen podrán aportar una cuota de 60€ anuales. Creemos que no es mucho pero si la mayoría de vosotros hace este pequeño esfuerzo, ASGAFA podrá seguir adelante y aumentar notablemente sus acciones para la mejora de las condiciones laborales de los adjuntos.
Sabéis que los miembros de las distintas juntas directivas que ha tenido ASGAFA han soportado los gastos de la asociación durante estos años (gastos de transporte para reuniones, coste de la página web que hemos tenido que cerrar, trámites administrativos, gastos de papelería, asesoría legal que nunca hemos pagado, etc.)
Los asociados que decidáis aportar la cuota anual pasaréis a ser asociados de pleno derecho y esto os aportará varios beneficios, entre ellos, poder tener voz y voto en las reuniones donde se decidirán todas las futuras acciones de ASGAFA.
Aquellos que decidan no aportar dinero seguirán si…

Enlaces a los comunicados enviados por ASGAFA a sus asociados en 2017:


Carta de 24 de abril de 2017 sobre el cobro de cuotas

Carta de 2 de junio de 2017 sobre las acciones llevadas a cabo por la Asociación en estos últimos meses: 

Orden de 6 de julio de 2011 sobre las tarjetas de auxiliares.Convenio colectivoReuniones con la Xunta y el SERGASPosible participación en la nueva Ley de Ordenación Farmacéutica y baremos de los concursos de farmacia.

Elaboramos este material informativo sobre las becas Feuga porque vemos que las nuevas generaciones salen de la Universidad valorándose poco y aceptando contratos laborales e incluso becas que rozan la ilegalidad o que directamente son ilegales. 

Estas becas FEUGA fueron creadas para que alumnos universitarios de último año o recién licenciados tuvieran más fácil la incorporación al entorno laboral. En principio pensadas para trabajos que requieren hacer prácticas o una formación laboral más allá de la proporcionada por la Universidad.

Pero es que en el caso de las becas FEUGA aplicadas a las Oficinas de Farmacia se juntan varias ilegalidades. 
Los farmacéuticos ya salimos de la carrera con seis meses de prácticas en una Oficina de Farmacia (en la mayor parte de los casos, salvo aquellos que hicieron prácticas en Hospital) por lo tanto esa beca para dar una formación que ya tenemos no tendría sentido.La mayor parte de los titulares que contratan un becario FEUGA lo hacen para sustituir a…